今日風情 20261006

2026年10月6日，星期二。

請假休息。早上去看一下昨天滑倒摔個狗吃屎的地方。

摔到結膜出血，咳嗽的痰還有一點血絲，是內傷嗎？

經過這一摔有種什麼理想抱負都是浮雲，更覺得身體健康、保全性命比較重要。

收到上個月報名的「大人學的職涯升級系統｜ 6 週翻轉你的職涯可能性」的課程材料。買這課程比較多是好奇課程內容本身，而非有職涯探索的需求。

弄早餐，老樣子鮪魚荷包蛋吐司。

寫個市政信箱反映一下滑倒的公共安全問題，有沒有用也不知道。也打了里長辦公室和手機想要反映這問題，但沒人接。

今天老婆新工作第一天，下午傳了訊息給我，看這訊息就覺得不太妙。

老婆下班後問她新工作還好嗎？她沒回話，看她表情肯定是不好，從上面的對話就可以直覺感受到。

我跟她說，當初就覺得這新工作不如她原本的工作來得適合和有價值，只是當時這樣講她應該聽不進去。簡單說，之前聽老婆的描述，我猜測新工作就只是個操作系統和做文件的人員，而她原本工作抱怨做的那些雜事，才是真正有價值且能發揮她能力與資源的工作，只是她一直認為那是船務人員以外的「雜事」，我說如果事情好做，則那件事情本身就沒有價值，有SOP叫高中生來做就行了，正是因為她能處理和日本供應商和國外客戶的溝通，能在公司出貨找不到船時找到適合的forwarder，叫不到車時用以往的人脈叫到車，這才是有價值的地方，而且原本工作溝通直通總經理，總經理和主管都覺得她好用，最能被上面的人看見。

我跟老婆說如果她能站在High level的角度來看工作，而不是把自己限制在「船務人員」的範疇之中，這個桃園辦公室的主管有一天一定會是她，我覺得她可以（我腦中甚至能看到那畫面），只是她還沒開竅而已，還總是把眼光放在無聊的人際和對方的情緒上。

她說之前離職時主管有說如果覺得新工作不行就馬上通知她，我當下就跟老婆說新工作明天就別去了，馬上通知之前的主管說：「當時因為一時衝動等（自已想理由）才做了倉促離職的決定，想了想覺得還是原本工作適合自己，希望自己能回去。」，並告訴老婆這不是低聲下氣，而是一個對自己和原公司都雙贏(WIN-WIN)的決定，因為你回原公司熟悉原本的業務，經過比較後才知道原本的工作比較好，而原公司也不容易找到像你這樣好用的員工，就算有也需要很長的適應期，所以不用擔心誰沒面子這種事。不論公司和人都是比較過才知道好壞的。

這邊也分享進去一間公司第一天，判斷這公司是否能待的幾個「基本」標準：

• 有沒有乾淨的座位
• 有沒有人招呼，介紹環境
• 廁所是否乾淨且數量足夠
• 是否有人幫忙設置好電腦

我用以上幾點來判斷我最近剛換的新工作。座位很乾淨，而且是寬敞的Ｌ型半隔間桌面；第一天窗口就拿我的筆電給我，雖然帳號還沒開通，但告訴我正在申請中；第一天窗口就帶我參觀辦公環境，垃圾桶、廁所和茶水間的位置；廁所乾淨，我半開玩笑問九點會廁所塞滿人嗎，畢竟是操盤聖地？他說如果滿了可以去樓上用。我現在心裡有想要跑的念頭嗎？目前還沒有，但還在觀察，畢竟還沒正式開始工作，而且摔了一跤多少有點影響，畢竟是在公司下班回家路上，這有點玄學了，但真的氣不對就不對。